Сразу после сокращения «более 10%» штата Tesla уволила еще больше сотрудников, включая старших руководителей и давних ветеранов компании, в первую очередь всю команду Supercharging и руководителя, ответственного за переговоры по внедрению разъёма NACS во всем мире.
Маск заявил, что он хочет, чтобы Tesla была «абсолютно жесткой» в вопросе сокращения штата, заявив, что руководители, чьи подчиненные «явно не проходят тест», также будут уволены.
Под сокращение попал Дрю Баглино, бывший вице-президент по силовым установкам и энергетике, который проработал в компании 18 лет и руководил проектом по созданию ячеек 4680. Хотя его отставка публично изображается как добровольная, предполагается, что Tesla разочаровано прогрессом в проекте 4680. Во время этих увольнений Tesla также потеряла Рохана Пателя, руководителя отдела политики и развития бизнеса. Большая часть его команды также будет ликвидирована.
Ветеран с шестилетним стажем Ребекка Тинуччи, старший директор по зарядке электромобилей Tesla, покидает компанию во вторник, 30 апреля, вместе с большей частью её команды, которая включая 500 человек. Тинуччи отвечала за внедрение Supercharger, а это означает, что сокращение команды Supercharger может отражать изменение направления развития Tesla. В письме, опубликованном Tesla, говорится, что компания продолжит строить новые Supercharger и завершит строительство текущих проектов. Но сокращение штата может сигнализировать о сокращении масштабов строительства системы.
Кроме того, был уволен ветеран с 10-летним стажем Дэниел Хо, директор по автомобильным программам и инициативам в области новых продуктов, который был менеджером программы для Model S, 3 и Y и ранее 12 лет проработал в Ford.